Šef je ključna figura kompanije, on ili ona je veza zaposlenih i samog vrha. Šef je upoznat sa svim poslovnim zadacima, on planira i rukovodi kako bi svi zadaci bili uspešno obavjeni, što zaista nije uvek lako. Pored veština organizacije, dobar šef poseduje i socijlne veštine kako bi razumeo, podržao i usmerio svoje zaposlene i to samo iz jednog razloga, dobar šef veruje da samo timski rad donosi uspeh kako kompaniji, tako i svakom pojedincu, a njemu kao šefu mogućnost veće pozicije!
ODLIKE DOBROG I LOŠEG ŠEFA
DOBAR ŠEF
– Dolazi na posao pre svih. Svojim gestom pokazuje da ceni svoj posao. Daje primer ostalima.
– Upućuje konstruktivne kritike
– Radi timski sa kolegama na zadacima.
– Motiviše svoje kolege.
– Nagradjuje svoje zaposlene.
– Planira zadatke unapred, konsultuje se, traži feedback.
– Nadredjene upoznaje sa veštinama svojih kolega, veruje u timski rad i potrebe kompanije
– Otvoren je za razgovore sa svojim zaposlenima, bilo da se tiče poslovnih obaveza ili njihove privatnosti.
– Ume da iznenadi svoje zaposlene na prijatan način.
LOŠ ŠEF
– Na posao dolazi poslednji jer mu se može! Svojim stavom poakuzje kako je nedodirljiv!
– Kritikuje, ne samo radne zadatke već i osobe.
– Zadaje zadatke, sa očekivanjem da se izvrše bez pogovora
– Javno kritikuje ili hvali kolege.
– Priznanja i nagrade uzima za sebe ili ih nerado deli sa kolegama.
– Očekuje da se sve završi u poslednji minut, veruje u čuda.
– Skriva talnetovane kolege daleko od nadrđenih, jer se boji za svoju poziciju.
– Zauzima kritički stav, i glumi autoritet, te ne ulazi u dosmernu komunikaciju ni po pitanju posla, a još malo po pitanju privatnosti.
– Ume da iznenadi svoje zaposlene rečima „ radimo ove subote“ iako je petak.
Prepozanvanjem navedenih osobina, možete zaključiti da li ste dobar ili loš šef, bez obzira na vaš odgovor, probajte da svoje manje dobre osobine zamenite nekim boljim, funkcionalnijim. Uvek ima prostora biti bolja osoba i najbolji šef!
Pročitajte i ovo:
10 saveta kako da gradite i gajite kreativnost
Pet pozitivnih navika za savršeno funkcionisanje na poslu i kod kuće
Autor: Lidija Grujić, Holistic Life & Business Coach, www.coachingmagazin.rs
Foto naslovna: pixabay.com
