U organizaciji Color Press Grupe održana je prva konferencija na temu ljudskih resursa u Srbiji.
HRSrbija2015 je okupila veliki broj stručnjaka koji su svoje znanje i iskustvo preneli publici. Zaključak konferencije HRSrbija2015 je da je i dalje aktuelan koncept kadrovske službe koja se isključuvo bavi personalnom administracijom i da bi trebalo da primenimo novi koncept HR paradigme. Takođe, jedan od zadataka savremenih HR menadžera je da ne treba samo da se bave ljudskim resursima, nego bi trebalo i da poznaju konkretne procese u kompanijama u kojima rade.
Konferenciju je otvorila Zorana Mihajlović, potpredsednica Vlade i ministarka građevinarstva, a nakon nje su govorile Liselot Martynenko Agerild, zamenica šefa misije, Ambasade Švedske i ambasadorka Indije, Narinder Čauhan.
Na panelu “HR u digitalnoj eri” učestvovala je i vanredna profesorka Danijela Lalić, FTN Novi Sad, koja je za naš portal rekla:
“Danas je jedno, mnogi kažu digitalno doba, ja bih pre rekla postdigitalno doba, koje utiče na sve svere i života i poslovanja, pa i na HR. Ni on nije funkcija poslovna koja zaobilazi priču digitala. Šta je suština? Suština je da smo nekada imali sedam kanala pomoću kojih smo komunicirali, danas ih imamo 77.”
Šta je još rekla Lalić, poslušajte: