NovaEnergija.net
  • Vesti
  • ESG
  • Marketing
  • Mediji
  • IKT
  • Preduzetništvo
  • E-uprava
  • E-prodaja
  • Kolumne
  • Društ. mreže
  • Projekti
    • Konferencija
    • Sedam kulturnih vrednosti
  • O NAMA

NovaEnergija.net

  • Vesti
  • ESG
  • Marketing
  • Mediji
  • IKT
  • Preduzetništvo
  • E-uprava
  • E-prodaja
  • Kolumne
  • Društ. mreže
  • Projekti
    • Konferencija
    • Sedam kulturnih vrednosti
  • O NAMA
Vesti

#HRSrbija2015 Maja Mrkalj: Zadržaćemo ljude tako što ćemo im dati odgovornost

written by Jelena Jovičić November 17, 2015

U organizaciji Color Press Grupe održana je prva konferencija na temu ljudskih resursa u Srbiji.

HRSrbija2015 je okupila veliki broj stručnjaka koji su svoje znanje i iskustvo preneli publici. Zaključak konferencije HRSrbija2015 je da je i dalje aktuelan koncept kadrovske službe koja se isključuvo bavi personalnom administracijom i da bi trebalo da primenimo novi koncept HR paradigme. Takođe, jedan od zadataka savremenih HR menadžera je da ne treba samo da se bave ljudskim resursima, nego bi trebalo i da poznaju konkretne procese u kompanijama u kojima rade.

Konferenciju je otvorila Zorana Mihajlović, potpredsednica Vlade i ministarka građevinarstva, a nakon nje su govorile Liselot Martynenko Agerild, zamenica šefa misije, Ambasade Švedske i ambasadorka Indije, Narinder Čauhan.

Na panelu “Najbolje HR prakse – Izazovi Talent menadžmenta” učestvovala je Maja Mrkalj, HR menadžer, Dr. Oetker, koja je tokom panela između ostalog rekla:

#HRSrbija2015 Maja Mrkalj: Zadržaćemo ljude tako što ćemo im dati odgovornost was last modified: November 17th, 2015 by Jelena Jovičić
hr srbija 2015konferencijamaja mrkaljnsltop
1
Facebook Twitter Google + Pinterest
previous post
#HRSrbija2015 Snežana Lakičević: Samo onaj ko bude brže stigao do znanja moći će da se nosi sa konkurencijom
next post
Anonymous kraudsorsuju #OpParis i daju uputstva za hakovanje “Islamske Države”

Pročitajte i ovo!

Sigurni uz AMS Osiguranje

#PorodicneFirme2017 – poslušajte case study – ENERGIA...

Zakerberg i Gejts se zajedno zalažu za...

Poslovi.infostud.com istraživanje: Praksa povećava šansu za dolazak...

Uhapšen i Asanžov saradnik: Šta će biti...

U Australiji programiranje od prvog osnovne

LETO 2020: Vladimir Živanović – Turisti u...

CSR Srbija 2017 – Bojana Vasiljević: Najjači...

Opština Prozor-Rama prva u BiH uvela besplatan...

Wiki Loves Earth: Fotkajte Srbiju i osvojite...


NAJNOVIJE NA PORTALU

  • Engleska antiplastična revolucija – zabranjuje se jednokratna plastična ambalaža

  • #Digital2022: Konstantin Kostadinov, Rakuten Viber – Razmena poruka postala je sastavni deo svakodnevne rutine

  • Harmonity Group postavlja standarde u IT sektoru i briše granice između realnosti i mašte

  • Uz D Express od oktobra i karticom!

  • Digital 2022 i MaxBet tombola za krstarenje u dvoje!

  • Rakuten Viber na konferenciji #Digital2022: Svi učesnici na Chatbotu!

  • Satnica frilencera usled pandemije porasla za 40 odsto

Popularni postovi

  • Kako pametni uređaji utiču na ljudski organizam?

  • Strimujete filmove sa Popcorn Time? Možda će vas filmski studiji kontaktirati radi ispitivanja!

  • Saznajte prosečno vreme čekanja u restoranima uz pomoć Google Maps

  • Novi rast domaće IT industrije: Izvoz softverskih usluga iz Srbije biće veći od milijardu evra

  • Pitajte Google: Glasovno pretraživanje će vam olakšati život

@2018 - CMC. All Right Reserved.


Back To Top