NovaEnergija.net
  • Vesti
  • ESG
  • Marketing
  • Mediji
  • IKT
  • Preduzetništvo
  • E-uprava
  • E-prodaja
  • Kolumne
  • Društ. mreže
  • Projekti
    • Konferencija
    • Sedam kulturnih vrednosti
  • O NAMA

NovaEnergija.net

  • Vesti
  • ESG
  • Marketing
  • Mediji
  • IKT
  • Preduzetništvo
  • E-uprava
  • E-prodaja
  • Kolumne
  • Društ. mreže
  • Projekti
    • Konferencija
    • Sedam kulturnih vrednosti
  • O NAMA
Vesti

#HRSrbija2015 Katerina Kotlareska Manevska: HR brendiranje nije reklama koju smo platili, već ljudi sa kojima razmenjujemo ideje

written by Jelena Jovičić November 13, 2015

U organizaciji Color Press Grupe održana je prva konferencija na temu ljudskih resursa u Srbiji.

HRSrbija2015 je okupila veliki broj stručnjaka koji su svoje znanje i iskustvo preneli publici. Zaključak konferencije HRSrbija2015 je da je i dalje aktuelan koncept kadrovske službe koja se isključuvo bavi personalnom administracijom i da bi trebalo da primenimo novi koncept HR paradigme. Takođe, jedan od zadataka savremenih HR menadžera je da ne treba samo da se bave ljudskim resursima, nego bi trebalo i da poznaju konkretne procese u kompanijama u kojima rade.

Konferenciju je otvorila Zorana Mihajlović, potpredsednica Vlade i ministarka građevinarstva, a nakon nje su govorile Liselot Martynenko Agerild, zamenica šefa misije, Ambasade Švedske i ambasadorka Indije, Narinder Čauhan.

Na panelu “HR brendiranje poslodavaca” učestovala je i Katerina Kotlareska Manevska, Business Cafe Makedonija, koja je za naš portal rekla:

“Često mislimo da je brendiranje vezano za marketing, ali guru za marketing u svojoj knjizi “Gerila marketing” u prvoj glavi priča da marketing brendiranje nije samo reklama koju smo platili, nego brendiranje su ljudi sa kojima pričamo, razmenjujemo ideje i razgovaramo.”

Šta je još rekla Kotlareska Manevska poslušajte

#HRSrbija2015 Katerina Kotlareska Manevska: HR brendiranje nije reklama koju smo platili, već ljudi sa kojima razmenjujemo ideje was last modified: November 13th, 2015 by Jelena Jovičić
hr srbija 2015Katerina Kotlareska Manevskaljudski resursinsltop
0
Facebook Twitter Google + Pinterest
previous post
Microsoft predstavio softver za prepoznavanje emocija
next post
#HRSrbija2015 Snežana Lakičević: Saradnja kompanija sa fakultetima je način da se utiče na nivo, stepen i kvalitet obrazovanja

Pročitajte i ovo!

7 načinov, kako do čim več prijateljev...

Nakon rekordnog izdanja, EXIT 2017. slavi 50...

Jedan od najpraćenijih klubova na mrežama otvara...

Virtuelni Hakaton na Virtuelnim danima karijere i...

Huawei P9 — Iskustvo fotografisanja Leica kamerom

Hakaton u Beogradu: Šest timova osmislilo digitalna...

Twitter in Vine odslej omogočata video dolžine...

Razvoj veštačke inteligencije: Tajni Google tim DeepMind...

DA LI ĐAVO JOŠ UVEK NOSI PRADU?:...

“Meet Up” u Novom Sadu: Mesto susreta...


NAJNOVIJE NA PORTALU

  • Engleska antiplastična revolucija – zabranjuje se jednokratna plastična ambalaža

  • #Digital2022: Konstantin Kostadinov, Rakuten Viber – Razmena poruka postala je sastavni deo svakodnevne rutine

  • Harmonity Group postavlja standarde u IT sektoru i briše granice između realnosti i mašte

  • Uz D Express od oktobra i karticom!

  • Digital 2022 i MaxBet tombola za krstarenje u dvoje!

  • Rakuten Viber na konferenciji #Digital2022: Svi učesnici na Chatbotu!

  • Satnica frilencera usled pandemije porasla za 40 odsto

Popularni postovi

  • Mate Perković: Split на ћирилици

  • Brisanje poruka na Viberu

  • Unapredite YouTube pomoću ovih 5 alata

  • Ispunite želje: Prvi mobilni telefon koji ćete sastavljati prema svojim potrebama

  • Efekat ponedeljka: Kako se menadžeri bore protiv “neomiljenog dana” u nedelji

@2018 - CMC. All Right Reserved.


Back To Top